تقديم وحدة Classter الجديدة تمامًا: التدريب والأطروحة

تقدم Classter بكل فخر وحدتها الجديدة تمامًا: التدريب والرسالة. تم إنشاء وحدة التدريب الداخلي والأطروحة بهدف تزويد المؤسسات التعليمية بالقدرة على زيادة قابلية توظيف الطلاب في المستقبل ومهاراتهم العملية ومعرفتهم ببيئة مكان العمل. علاوة على ذلك، يمكن للمؤسسات تنظيم العمليات الأكاديمية والتعلمية بشكل أفضل من خلال تقديم موضوعات الأطروحات للطلاب المرتبطين بمجالات تخصصهم.

تجمع وحدة التدريب والرسالة بين وظيفتين رئيسيتين :

التدريب : القدرة على ربط الطلاب والشركات لتحقيق المنفعة المتبادلة. يحصل الطلاب على فرصة لتطبيق معرفتهم النظرية واكتساب خبرة عملية حول الوظيفة التي يرغبون في متابعتها في المستقبل أو بعد التخرج! يمكن للشركات الحصول على مساعدة قيمة في مهام العمل اليومية وجلب أفكار جديدة إلى بيئتها.

الأطروحة : في العديد من الأنظمة التعليمية، يُطلب من الطلاب في السنة الأخيرة من الكلية أو الجامعة إكمال مشروع أطروحة للتخرج. تقوم هذه الوحدة بإدارة وتنظيم هذه العملية للأساتذة والطلاب.

مميزات التدريب العملي

ملفات تعريف الشركة وإدارتها

في هذا القسم، يمكن للمسؤولين إنشاء ملفات تعريف الشركة وحسابات المستخدمين للشركات المضمنة في وحدة التدريب الداخلي. سيتم بعد ذلك إصدار بيانات اعتماد للشركات لإدارة ملفاتها الشخصية وتقديم التدريب الداخلي للطلاب على منصة Classter.

إنشاء وإدارة التدريب

بمجرد أن يصبح الملف التعريفي للشركة جاهزًا، يمكنهم البدء في إنشاء فرص تدريب للطلاب لعرضها والتقدم إليها. يقدم التدريب تجربة تعليمية رائعة للطلاب، وهو ما لا يساعد الطلاب على وضع معارفهم النظرية موضع التنفيذ فحسب، بل يحولهم إلى موظفين في المستقبل، وعلى استعداد للتوظيف في مناصب مبتدئة.

إدارة سير العمل

يمكن إنشاء التدريب الداخلي وتعديله ليتبع سير عمل محدد، بناءً على احتياجات الشركة والمؤسسة الأكاديمية. مع Classter، يمكنك إنشاء سير عمل لبرنامج التدريب العملي، وإضافة المراحل والمتطلبات للمتقدمين. يساعدك إنشاء سير العمل في رؤية التدريب يتطور، بدءًا من اليوم الذي ينقر فيه الطالب على “تقدم” إلى اليوم الذي يودع فيه الطالب زملائه !

لوحة تحكم تدريب الطلاب

يُعلم Classter الطلاب أن المادة التي تم تسجيلهم فيها تتطلب تدريبًا داخليًا وأنهم بحاجة إلى استكشاف إمكانيات التدريب الخاصة بهم. يستطيع كل طالب التقديم على أكثر من عرض تدريب داخلي والتخطيط لإجراء مقابلات مع أصحاب العمل إذا لزم الأمر. نظرًا لأنه يمكن للطلاب الحصول على العديد من الطلبات الناجحة، فسوف يختارون كيفية المضي قدمًا والاختيار بين عروض التدريب الداخلي.

ادارة العقود

كما هو الحال في جميع علاقات العمل بين الموظف وصاحب العمل، هناك اتفاقيات مكتوبة توضح قواعد الوظيفة ومسؤولياتها. في هذه الوحدة، ستتمكن الشركات من تحميل العقود للطلاب الذين تم قبولهم في برنامج التدريب الداخلي.

السجل

السجل عبارة عن وظيفة توفر وسيلة للاحتفاظ بأرشيف الأنشطة المتعلقة بتدريب الطلاب، تمامًا مثل تقويم التدريب. يمكن لكل من الطلاب وأصحاب العمل إضافة ملاحظات حول تجربة العمل اليومية، بالإضافة إلى تسجيل الحضور.

مميزات الأطروحة

لوحة أطروحة الطالب

في العديد من المؤسسات الأكاديمية، يُطلب من الطلاب اختيار موضوع الأطروحة كمشروعهم النهائي قبل التخرج. تعمل وحدة أطروحة Classter على تبسيط العملية من أجل إدارة أكثر فعالية وكفاءة. يمكن لكل طالب التقديم على أكثر من موضوع للأطروحة والتخطيط لعقد اجتماعات مع الأساتذة إذا لزم الأمر. نظرًا لأنه قد يتم قبول الطلاب في أكثر من موضوع للأطروحة، فإن القرار النهائي بشأن الموضوع الذي سيعملون عليه يعود إليهم.

إدارة رسائل المعلم

يمكن للمدرسين استخدام حسابات Classter الخاصة بهم لبدء إنشاء موضوعات الأطروحة للطلاب لعرضها والتقدم إليها. يمكن لمشاريع الأطروحة أن تتيح للطلاب الفرصة للقيام بمشروع كبير وتعلم كيفية إجراء البحث وتنظيم أنشطتهم ومسؤولياتهم. إن الخبرة المكتسبة لا تساعد الطلاب على تنفيذ دراساتهم النظرية في مشروع فعلي فحسب، بل تمنحهم إمكانية أن يصبحوا باحثين في المستقبل.

السجل

السجل عبارة عن وظيفة توفر وسيلة للاحتفاظ بسجل للأنشطة المتعلقة بأطروحات الطلاب. يمكن للطلاب والمدرسين تدوين ملاحظات حول تقدمهم اليومي، بالإضافة إلى إضافة التعليقات.

بمناسبة الأطروحة

يعد مشروع الأطروحة جزءًا مهمًا من الخبرة التعليمية للطلاب، حيث إنها طريقة مفيدة لتعليم الطلاب كيفية إدارة الوقت وإجراء الأبحاث. يتم تقييم الطلاب الذين أكملوا مشروع أطروحتهم من قبل أساتذتهم بناءً على جودة نتائج مشروعهم.

 

نتائج وحدة التدريب والرسالة :

  1. بناء علاقات الشركة: ستكون المؤسسة الأكاديمية التي تطابق أفضل الطلاب مع متطلبات الشركات قادرة على بناء سمعة طيبة مع الشركات وعلاقات أفضل للتعاون المستقبلي.
  2. زيادة قابلية التوظيف : يتمتع الخريجون ذوو الخبرة العملية بمكانة بارزة في سوق العمل، حيث أن لديهم خبرة أولية في مكان العمل وهم على استعداد للتوظيف.
  3. زيادة المعرفة العملية للطلاب : يتعرف الطلاب على بيئة العمل الواقعية ويتراكم لديهم الخبرة فيما يتعلق بالأنشطة التي لم يعرفوها حتى الآن إلا من الناحية النظرية.
  4. تحسين معدل إكمال الأطروحات : مما يجعل العملية أسهل للمتابعة والإشراف، يحصل الطلاب على الدعم اللازم لإكمال مشاريع الأطروحات الخاصة بهم.
  5. تحسين اتصالات الطلاب والمعلمين : من خلال توفير منطقة محددة لإدارة الأطروحات، لديك أيضًا اتصالات أكثر وضوحًا بين المعلمين والطلاب فيما يتعلق بمشاريع الأطروحات.

إدراكًا لضرورة اليوم لربط النظرية بالممارسة، وبين الأوساط الأكاديمية والصناعة، أنشأ كلاستر وحدة جديدة تمامًا للتدريب الداخلي والأطروحة. وبهذه الطريقة، يتيح Classter إمكانية وضع الطلاب مبكرًا في سوق العمل، فضلاً عن تبسيط عملية الأطروحة لتحسين معدلات التخرج.

فريقنا على استعداد لمساعدتك في إعداد Classter لتحقيق نجاح مؤسستك!

نود أن نتحدث عن كيفية العمل معًا لمساعدتك في إطلاق العنان للإمكانات الإنتاجية الكاملة لمؤسستك

البحث عن المزيد من المقالات

مقالات ذات صلة

اختيار المحرر

من خلال إطلاق إمكانات اعتماد التعليم العالي والامتثال له، تعمل أنظمة إدارة المدارس (SMS) على تبسيط المهام الإدارية، مما يضمن استيفاء المؤسسات للمعايير الصارمة دون عناء.
footer form background spheres

انضم إلى مئات المنظمات
التي تستخدم Classter لتعزيزها
الكفاءة وتبسيط العملية

مع النظام الأساسي الذي سيجعل إدارة كل جانب من جوانب مؤسستك سلسة وفعالة، ستطلق العنان للإمكانات الكاملة لمؤسستك. فريقنا جاهز دائمًا لمساعدتك على البدء.